Oferta realizowana w ramach projektu współfinansowanego ze środków PFRON pn. Razem Możemy Więcej! Prowadzimy rekrutację na pracownika ochrony w Rzeszowie. Zapraszamy osoby: - z aktualnym orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności, - w wieku aktywności zawodowej ( do 60 r. ż. kobiety, do 65 r.ż. mężczyźni ) - zamieszkujące woj. podkarpackie, - niepracujące, - zdolne do podjęcia pracy Obowiązki: - stanie na straży bezpieczeństwa mienia i osób fizycznych, - uważna obserwacja miejsca powierzonego, - czujność, - prowadzenie ewidencji i wprowadzanie w raport incydentów, - podejmowanie interwencji, - obchody stanowiska powierzonego, - obsługa monitoringu, - inne prace zlecone Zapraszamy do kontaktu Agencja Zatrudnienia Fundacji Fuga Mundi Rzeszów ul. Słowackiego 24/75Rzeszów tel. 739 908 468 e- mail: [użyj formularza kontaktowego] z dopiskiem ochrona SM

Minimalne wymogi kwalifikacyjne dla psychologa: *  wykształcenie wyższe kierunkowe (psychologia) *  min.2 lata doświadczenia zawodowego (staż pracy) w udzielaniu wsparcia psychologicznego (poświadczone odpowiednimi dokumentami), w tym osobom dorosłym, *  wiedza i praktyczne umiejętności w stosowaniu testów psychologicznych *  wiedza i doświadczenie w przygotowaniu indywid.planów rozwoju osobistego i społecznego dla os.dorosłych,w tym OzN *  znajomość technik pracy z osobami stanowiącymi gr.docelową proj.,tj.os.zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym z powodu niepełnosprawności *  doświadczenie w pracy z grupą docelową (jw.) *  znajomość problematyki rynku pracy.

Minimalne wymogi kwalifikacyjne dla psychologa: * wykształcenie wyższe kierunkowe (psychologia) * min.2 lata doświadczenia zawodowego (staż pracy) w udzielaniu wsparcia psychologicznego (poświadczone odpowiednimi dokumentami), w tym osobom dorosłym, * wiedza i praktyczne umiejętności w stosowaniu testów psychologicznych * wiedza i doświadczenie w przygotowaniu indywid.planów rozwoju osobistego i społecznego dla os.dorosłych,w tym OzN * znajomość technik pracy z osobami stanowiącymi gr.docelową proj.,tj.os.zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym z powodu niepełnosprawności * doświadczenie w pracy z grupą docelową (jw.) * znajomość problematyki rynku pracy.